為貫徹山醫(yī)集團醫(yī)院院長會議精神，5月6日上午10：00，山醫(yī)集團濰坊市市立醫(yī)院召開院長辦公會專題會議，傳達學習山醫(yī)集團醫(yī)院院長會議精神，并就醫(yī)院貫徹落實工作進行安排部署。黨委班子全體成員出席會議，黨委書記、院長鄭海妹主持會議。
會上，鄭院長介紹了集團醫(yī)院院長會議情況，傳達了集團所屬七家醫(yī)院院長關于醫(yī)院運營管理經(jīng)驗交流；集團醫(yī)院管理專家委員會常務副主席劉義成在會上對集團15項管理制度所作的要點解讀和制度落實要求；中國醫(yī)師協(xié)會副會長、山東省醫(yī)師協(xié)會會長、山東省醫(yī)院協(xié)會民營醫(yī)院分會名譽會長孫洪軍關于集團所屬醫(yī)院考察情況以及集團下一步就如何轉變發(fā)展觀念、戰(zhàn)略規(guī)劃、管理能力、業(yè)務發(fā)展、全員營銷、財務管理等10個方面提出的具體要求；董事長王世賓發(fā)表的重要講話等。
會議指出，此次山醫(yī)集團醫(yī)院院長會議為醫(yī)院明確了工作任務、總體思路、發(fā)展目標，醫(yī)院黨委班子成員要深刻領會會議精神，積極貫徹落實會議的各項工作要求，勇于沖破思想觀念的障礙，轉變思想、轉變思路、轉變位置，以大局視野謀劃和推動創(chuàng)新，以“釘釘子”精神抓落實，以“啃硬骨頭”精神抓攻堅，確保此次醫(yī)院院長大會的各項工作部署在醫(yī)院落地生根、開花結果。
近年來，醫(yī)院緊緊圍繞集團戰(zhàn)略發(fā)展目標開展各項工作，在規(guī)?；?、規(guī)范化的良性軌道不斷邁進，醫(yī)院發(fā)展持續(xù)向好，工作亮點頻現(xiàn)。在集團醫(yī)院院長會議上，醫(yī)院以“文化和醫(yī)養(yǎng)”為題，就醫(yī)院的文化建設和醫(yī)養(yǎng)結合工作進行了經(jīng)驗交流，得到了與會同仁們的一致認可。
會議最后，鄭院長根據(jù)集團會議精神，就下一步工作作了全面、系統(tǒng)的安排和部署，提出了四點要求。一是醫(yī)院管理團隊要具備大局謀劃意識，要善于發(fā)現(xiàn)問題，要有思路、有點子、有辦法去解決問題，要有具體實施解決問題的可行措施；二是要加強學科建設，制定學科發(fā)展規(guī)劃，從發(fā)展?？铺厣蛷婍椚胧?，整合優(yōu)質資源，提升學科能力；三是要加強人才隊伍建設，結合集團“551管理人才工程”實施方案，堅持人才引進和培養(yǎng)相結合，為引進人才提供施展才能的平臺，為現(xiàn)有技術骨干提供學習進修的機會，讓培訓成為員工最大的福利；四是要加強內涵建設，提升管理水平，按照三級醫(yī)院標準，加強精細化管理，完善醫(yī)院各項規(guī)章制度和健全管理體制，不斷提升服務能力、服務質量和服務水平。
本次會議及時傳達了集團會議精神，明確了下一階段醫(yī)院的發(fā)展形勢和工作任務，為醫(yī)院順利完成全年發(fā)展目標打下了堅實的基礎。藍圖已經(jīng)繪就,戰(zhàn)鼓已經(jīng)敲響。山醫(yī)集團濰坊市市立醫(yī)院全院干部職工將精誠團結、齊心合力、努力工作，打造一支團結奮斗、敢打硬仗的鋼鐵團隊，為造福百姓健康，實現(xiàn)健康中國夢想貢獻力量。
